Accueil > Métier – RH

Tableaux de bord RH sur mesure pour les DRH de PME

Suivi des effectifs, gestion des absences, reporting social : ces tâches mobilisent du temps et reposent souvent sur des fichiers dispersés. INDESO conçoit des tableaux de bord RH connectés à vos données existantes, pour que vos indicateurs soient fiables, à jour et accessibles sans ressaisie.

Finance/Comptabilité/Contrôle de gestion

Je veux un tableau de bord

La BI au service de vos missions RH

Gestion de paie et des avantages sociaux

La BI analyse les données de paie pour optimiser la gestion des congés et des avantages sociaux. Elle aide à prévoir les besoins en personnel et à ajuster les politiques d’absences.

Recrutement et gestion des candidatures

La BI analyse les sources de recrutement et les délais de traitement des candidatures pour optimiser vos campagnes et réduire le temps de recrutement.

Formation et développement des compétences

La BI aide à identifier les besoins en compétences et à élaborer des plans de formation adaptés. Elle permet de suivre les progrès des employés et d’ajuster les formations en fonction des compétences requises.

Gestion des relations sociales et du climat social

La BI aide à analyser la satisfaction des employés, à suivre les conflits et à évaluer l’impact des actions sociales, permettant une gestion anticipée du climat social.

Veille légale et réglementaire

La BI centralise les informations légales et réglementaires, facilitant leur suivi en temps réel. Elle aide à anticiper les changements et à garantir la conformité des pratiques RH.

Gestion de la performance et de l'engagement des employés

La BI aide à structurer et suivre la gestion des objectifs des employés. Elle permet de mesurer la performance et l’engagement des salariés de manière continue.